Gebruik het BOB-model De vergadering leiden Hoe kun je notulen structureren? Artikel hoe je een vergadering echt nuttig maakt: Ben Tiggelaar NRC Hoe kun je een vergadering structureren? Hand-out vergaderen Verschillende vergader modellen Verschillende tips hoe je notuleert: hoe maak ik …
Bij de doelstelling stel je je de vraag waarom je dit onderzoek doet. De doelstelling is de reden van je onderzoek. De informatie die je in het onderzoek presenteert, heeft namelijk een doel. Wat wil je met deze informatie bereiken? …
De volgende vragen kunnen je helpen de probleemanalyse goed te definiëren (Verhoeven 2007): Hulpvragen (6 W’s) Wat is het probleem? Je bekijkt wat er niet wenselijk of onaanvaardbaar is. Wie heeft het probleem? Je bekijkt wie het probleem heeft: wie zijn …
Om te oefenen met het kiezen van goede hoofdvragen vind je hier drie keer 4 hoofdvragen. Kies steeds de vraag die voldoet aan de gestelde eisen. 1. a. Hoe is de kerk ontstaan? b. Is het slim om een huis …
Hoofdvraag: Er zijn verschillende soorten vragen: • Beschrijvende vraag: het antwoord op een beschrijvende vraag is een beschrijving van een situatie, gebeurtenis of ontwikkeling. Bijvoorbeeld: op welke wijze beïnvloedt ICT de werkgelegenheid binnen de regio Gelderland? • Verklarende vraag: het …
Topics Wat zijn de SOLID-principes? Wat zijn de GRASP-principes? Don’t repeat yourself: DRY Camelcase: schrijfwijze tijdens coderen Agile manifesto: agilemanifesto Info over Angular Angular tutorial Info (video instructie) over Laravel Info (video) Ionic Info (video) over starten met Java Quick …
Werken in verschillende interculturele en multidisciplinaire contexten: Formele vs. Informele Communicatie 7 redenen waarom interne communicatie belangrijk is Trompenaars cultuur model Hall: culturele verschillen in groepen Organisatiecultuur model (Schein) Hofstede cultuur dimensies Video’s over bedrijfscultuur: Bedrijfscultuur E Schein / Handy & …